Ненасильственное общение: твердая опора на мягкие навыки

Как изменить отношения в компании к лучшему с помощью soft skills? Американский психолог Маршалл Розенберг предлагает для этого подробно разработанную систему Ненасильственного общения, которая поможет наладить отношения не только с коллегами, начальством и партнерами, но и в конечном счете с самим собой.Алгоритм пользования такой системой разбираем в подкасте.Обучайтесь деловым коммуникациям в Русской Школе Управления clck.ru/339dHzВступайте в нашу группу ВКонтакте, где мы регулярно делимся полезными советами и проводим бесплатные прямые эфиры для тех, кто хочет развивать бизнес vk.com/rusupravВ Telegram-канале мы рассказываем, как строить бизнес и карьеру, добиваться поставленных целей и повышать личную эффективность. Присоединяйтесь t.me/rusuprav